Sertifikasi Human Resources (HR)

pelatihan hr staff

Program Pembekalan & Uji Kompetensi Human Resources (HR) Staff – Bergelar CHCO (Certified Human Capital Officer)

Kompetensi Inti
– Menyusun Uraian Jabatan
– Melakukan Administrasi Jaminan Sosial
– Melakukan Administrasi Pengupahan
– Melakukan Administrasi Penerapan Kebijakan MSDM


Benefit

1. Sertifikat kompetensi untuk okupasi HC Staff bergelar non akademik 
2. Softcopy modul pembekalan
3. Freepass IBC (Indonesian Bankers Club) Paid Member
4. Forum diskusi online dengan fasilitator untuk pembahasan soal ujian
5. Analisa perkembangan proses belajar peserta
6. Biaya investasi terjangkau dan kompetitif
7. Info lowongan kerja dan pelatihan gratis

Program Pembekalan & Uji Kompetensi Human Resources (HR) Supervisor – Bergelar CHCS (Certified Human Capital Supervisor)

Kompetensi Inti
– Menyusun Uraian Jabatan
– Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) MSDM
– Menyusun Sistem Remunerasi
– Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan
– Membuat Kesepakatan Kerja

 

Benefit

1. Sertifikat Kompetensi untuk Okupasi HC Supervisor bergelar non akademik 
2. Softcopy modul pembekalan
3. Freepass IBC (Indonesian Bankers Club) Paid Member
4. Forum diskusi online dengan fasilitator untuk pembahasan soal ujian
5. Analisa perkembangan proses belajar peserta
6. Biaya investasi terjangkau dan kompetitif
7. Info lowongan kerja dan pelatihan gratis

Program Pembekalan & Uji Kompetensi Human Resources (HR) Manager – Bergelar CHCM (Certified Human Capital Manager)

Kompetensi Inti
– Menyusun Uraian Jabatan
– Melaksanakan Analisis Beban Kerja
– Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) MSDM
– Menyusun Grading Jabatan
– Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja Individu
– Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan
– Merumuskan Strategi dan Kebijakan MSDM
– Merumuskan Proses Bisnis serta Tugas dan Fungsi dalam Organisasi
– Menyusun Kebutuhan SDM
– Menyusun Sistem Remunerasi
– Menentukan Upah Pekerja
– Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan
– Mengelola Program Suksesi
– Menyusun Peraturan Perusahaan dan/atau Perjanjian Kerja Bersama
– Membangun Komunikasi Organisasi yang Efektif

Benefit

1. Sertifikat Kompetensi untuk Okupasi HC Manager bergelar non akademik 
2. Softcopy modul pembekalan
3. Freepass IBC (Indonesian Bankers Club) Paid Member
4. Forum diskusi online dengan fasilitator untuk pembahasan soal ujian
5. Analisa perkembangan proses belajar peserta
6. Biaya investasi terjangkau dan kompetitif
7. Info lowongan kerja dan pelatihan gratis

Sertifikasi Manajemen Risiko merupakan bentuk standarisasi kompetensi dan keahlian minimal yang harus dimiliki oleh pengurus dan pejabat di industri perbankan. Hal ini untuk memastikan bahwa kegiatan usaha Bank dilaksanakan oleh sumber daya manusia yang memiliki kompetensi dan keahlian di bidangnya. Agar bank tetap dapat melakukan kegiatan usaha secara berkesinambungan dan mengikuti prinsip kehati-hatian maka perlu penerapan prinsip-prinsip tata kelola usaha yang baik (good corporate governance) dan manajemen risiko secara efektif. Sertifikasi oleh BSMR ini terdiri dari Level 1/2/3/4/5.

WhatsApp WhatsApp us